鬼ごっこ: 注意

研究は、形状と色がさまざまな方法で人々に影響を与えることを示しています。 組織のロゴ、広告コピー、ウェブサイトでそれらを適切に活用すると、競争に勝つでしょう。 組織の画像を表現する色を選択する前に、その色がクライアント/顧客に伝えるものを考えてください。 以下に、これがさまざまな色のものと、彼らが呼び起こす感情の単純化されたバージョンを発見します。 さまざまな色合いと強度の組み合わせにより、外観をキャプチャし、完璧な顧客を引き付けると信じることができます。 異なる文化を心に留めておくべきことは、色を非常に異なって見ることができます。また、決定を下す前にこれを検討している必要があります。 Red Redは非常に感情的に強い色で、本当に熱い色と見なされます。 それは人間の代謝を促進し、呼吸速度を上げ、血液循環圧力を上げます。 Hot Colorsプロジェクトを外側に向けて、注目を集めます。 赤は非常に強力です。 アクセントの色であることを利用して、訪問者を刺激して迅速な決定を下します。 これは、インターネットバナーやWebサイトで「今すぐ購入」または「ここをクリック」ボタンに最適な色です。 赤は一般的にエネルギーに接続できるため、高エネルギーのビジネス、エネルギー飲料、ゲーム、車、スポーツにリンクされたアイテム、高運動に関連するアイテムを促進するときにそれを利用してください。 Yellow 黄色は一定の動き、人生に太陽と活動を与えることを表現します。 この色は温暖化効果を生み出し、陽気を覚え、精神活動を刺激し、筋肉のエネルギーを生成します。 使いすぎると、黄色は邪魔な効果をもたらす可能性があります。 赤ちゃんが黄色い部屋でもっと泣くことは本当に知られています。 黄色は注意を引くのに非常に効果的であるため、デザインの最も重要なコンポーネントを強調するためにそれを利用してください。 男性は通常、黄色を非常に未熟で「幼稚な」色として認識しているため、有名で高価な製品を男性に販売するときに黄色を利用することはお勧めしません。 黄色は不安定で自発的な色になる可能性があるため、安定性と安全性を示唆するために黄色から離れてください。 orange オレンジは赤の力と黄色の幸福を組み合わせています。 それは親しみやすさを伝えます。 この色は、喜び、太陽の光、熱帯に関連しています。 柑橘類の色として、オレンジはバランスの取れた食事とつながり、食欲を刺激します。 Orangeの視認性が高いため、それを利用して注意を引いて、デザインの最も重要なコンポーネントを強調することができます。 オレンジは、食品やおもちゃを宣伝するのに非常に効果的です。 green Greenは健康保険と繁栄が自然の色であることを示唆しています。 成長、調和、新鮮さ、肥沃度、運を象徴しています。 濃い緑は一般的にお金とつながることができます。 グリーンには大きな癒しの力があります。 それは目にとって最も安らかな色です。 ビジョンを改善する可能性があります。 は、薬物や医療製品を宣伝するときにGreenを使用して安全性を向けます。 緑は自然に直接リンクしているため、「自然な」製品を販売するために使用できます。 暗い緑は、多くの場合、お金、金融の世界、銀行、ウォール街に接続されています。 blue 青は静けさと落ち着きと強く関係しています。 寒い色で生成される感情 - 青、緑、青緑は、これらの暑い色（赤 - オレンジ - 黄色）によって生成されるこれらの反対です。 それは人間の代謝を遅らせ、リラックスした効果を生み出します。 ダークブルーには、否定できない権威のメッセージもあります。 警官と裁判所の役員は、海軍の青を提供する制服を着て、権限を指揮できるようにします。 清潔さ、信頼性、信頼性にリンクされた製品と製品のマーケティングサービスと製品を使用することができます。 青は本当に男性的な色です。 それは本当に男性の間で非常に受け入れられています。 ダークブルーは、深さ、専門知識、および安定性に関連しています。 これは、企業アメリカにとって好ましい色です。 purple 紫はロイヤリティとつながっています。 それは、力、貴族、贅沢、野心を象徴しています。 それは富と贅沢を伝えます。 紫は、知恵、尊厳、独立、創造性、謎、魔法に関連しています。 調査に従って、思春期前の子供のほぼ75％がすべての色や他の色よりも紫色を好みます。 パープルは非常にまれな色です。 パープルは、フェミニンなデザインで活用するのに優れた色で、魔法やファンタジーを促進するものは何でもあります。 富と貴族に言及するために、金と一緒にそれを使用することができます。 子供の製品を宣伝するときは、明るい紫を使用してください。 そのイメージを作成すると、群衆から突き出ているはずです。計画と優れたデザイナーです！ 組織のイメージに関してコーナーを切らないでください。それは、大成功を収めているか、単に別の苦労している会社が群衆の中で迷子になっていることとの違いを生む可能性があります。...

今日の米国のビジネスの底流は、恐怖と絶望の1つかもしれません。 競争のトピックについて書かれたフレーズの量に基づいて、このような評価を行うのは簡単です。 米国の企業は、トピックに関する記事や報告書の洪水が考慮される場合、利点を失いました。 しかし、この問題は本当にクライアントをめぐる競争ですか、それとも市場のシェアですか？ それとも何か他のものですか？ 希少性に焦点を当てている 今日の会社の本当の敵は、恐怖に駆り立てられた希少性に焦点を当てていると主張することができます。 知覚された世界的リーダーシップを失うという「国境」を失うことへの恐怖、利益を失うこと。 会社を完全に失った。 恐怖が私たちの注意と希少性であるとき、私たちの周りの世界に対する私たちの認識は歪んでいます。 条件に関する不完全なデータを収集します。なぜなら、全体像のほんの一部を見るために自分自身を条件付けたからです。 貧弱な決定は結果であり、会社の権利と適切な注意から私たちの注意をそらします。 「しかし、コンテストについてはどうですか？それらの人々は本当にそこにいます、あなたは知っています、そして彼らは私たちのクライアントを盗んでいます！」 私は実際に誰かがこれらのキーワードを先週だけ使用しているのを聞いた。 はい、コンテストはどうですか？ 「敵」がしていることに集中すると、当社の実際の仕事とサービスから注意をシフトします。 現実には、誤った焦点により、対戦相手としてラベル付けされた人々により多くのクライアントを失うことができます。 正しい焦点は何ですか？ 正しいフォーカスを指定します。 - あなたがあなたの会社の原則から始めるためにビジネスをしている理由について明確であること。 - あなたが毎日最善を尽くすことを理解し、練習しています。 - クライアント関係と価値の提供への献身。 - 私たちが奉仕する人々との強い関係に焦点を当てることにより、彼らが直面する問題を必要とする問題を理解しています。 私たちは利害関係者の要求を聞いて聞きます。 しかし、投資家だけでなく、投資家は、クライアント、従業員、そして私たちが働いているコミュニティとの協力に参加しました。 ソリューションの別の見方 米国企業が十分に教育水準のある男性と女性が提供する能力を必要とすることは間違いありません。 そう、はい、より多くの学生に科学と工学を勉強するよう促しましょう。 そして、私たちがそれに取り組んでいる間、彼らが理解の問題と他の人に奉仕することを集中させるのに役立つ、彼らがバランスのとれた教育の形を得るようにしましょう。 サービスは、長期的には、ビジネスとは何かです。 ？。...